“Cuiden el trabajo”: la dura advertencia de Rossana Chahla a los empleados municipales
En un contexto de crisis fiscal y reconversión estatal, la intendenta capitalina Rossana Chahla lanzó una advertencia directa a los empleados municipales: “Cuiden el trabajo, hoy es casi imposible conseguir un empleo público”. La frase resonó con fuerza durante una reunión interna, en la que también mencionó la necesidad de “modernizar la administración” y evaluar la incorporación de tecnología en áreas clave.
Horas más tarde, Chahla fue recibida por el gobernador Osvaldo Jaldo. Según trascendió, en el encuentro se habló de la situación financiera del municipio, la eficiencia en la gestión y la necesidad de reducir costos fijos. En voz baja, algunos funcionarios reconocen que la estabilidad del empleo público ya no es intocable y que la automatización de tareas administrativas está en análisis.
La gestión municipal avanza en la digitalización de trámites y el rediseño de procesos burocráticos. “Hay áreas en las que hoy un robot o un software puede hacer en segundos lo que antes requería tres empleados y media mañana”, admiten cerca de la intendenta. El objetivo: reducir la planta política y optimizar recursos sin afectar los servicios esenciales.
La advertencia de Chahla no cayó bien entre los sindicatos. Desde ATE y SEOM salieron a reclamar “respeto por los derechos adquiridos” y advirtieron que “la modernización no puede ser una excusa para despedir ni precarizar”.
Sin embargo el mensaje político es claro: el empleo público ya no es garantía de estabilidad eterna. En medio de un clima nacional de ajuste, Tucumán empieza a transitar un nuevo modelo de gestión, en el que la tecnología promete eficiencia… pero también pone en duda el futuro de muchos trabajadores estatales.
